1月22日，為深入貫徹落實十九大精神，促進各項工作再上新臺階，使十九大精神在楊埕水庫管理處各崗位上落地生根，楊埕水庫“踐行十九大精神，爭當崗位排頭兵”主題實踐活動正式啟動。

    此次實踐活動以“學習貫徹落實十九大精神”為主線，以“爭創(chuàng)一流業(yè)績、爭當崗位標兵”為目標，在管理處范圍內(nèi)廣泛開展“一幫一”學習，營造“黨員帶動群眾”、“標兵帶動班組”的濃厚氛圍，激勵廣大干部職工加強政治和業(yè)務(wù)技能學習，增強標兵意識，樹立標兵形象，在“敢為”上動真格，在“能為”上下工夫，在“有為”上見實效，形成“你爭我趕學習十九大精神”、“爭先恐后做標兵”的良好局面，從而推動管理處各項工作上臺階。

    為確保此次主題活動達到預(yù)期效果，管理處積極策劃，將多項工作與活動靈活融合，使活動形式更為多樣、內(nèi)容更為豐富。一是黨員亮身份，發(fā)揮模范帶頭作用。通過開展黨員亮身份、黨員承諾、黨員義工服務(wù)等活動，增強黨員意識，充分發(fā)揮模范帶動作用，樹立黨員干部的良好形象。二是崗位定目標，努力踐行十九大精神。管理處通過結(jié)合各崗位干部職工的崗位職責，科學設(shè)定崗位工作目標，將十九大精神轉(zhuǎn)化為工作的動力，細化工作措施，堅持量化標準，設(shè)定完成時限，公開任務(wù)承諾，不斷促進工作效能提高。三是開展爭當崗位排頭兵，選樹典型活動。管理處立足于樹一流目標、創(chuàng)一流業(yè)績，組織各相關(guān)崗位開展練兵和爭先創(chuàng)優(yōu)活動，以創(chuàng)建“爭當崗位能手、爭當業(yè)務(wù)尖子、爭當服務(wù)標兵和爭當愛心模范”為載體，加大先進典型挖掘力度，及時發(fā)現(xiàn)、培育、總結(jié)在“爭當崗位排頭兵”創(chuàng)建的好經(jīng)驗和好做法，努力打造過硬的作風、過硬的技能，為供排水事業(yè)發(fā)展做出更大貢獻。